"Muhasebeden anlamayan milyonlarca insan bulabiliriz. Ama saklambaç’tan anlamam diyeni asla!"

• Konsept Oyunlar

  "Bu sitenin ana sayfasında gizlenmiş bir anahtar var. O anahtarın ucunda sizi bir sürpriz bekliyor!"
  Bu cümleyi okuyan birçok kişinin gözü otomatik olarak ana sayfa butonunu arıyor. Neden mi? Çünkü büyük küçük herkes oyun oynamaya, şifreleri çözmeye ve elbette başarının verdiği hazza bayılır. İşte bu yüzden biz, organizasyonlarınızda hedeflerinize uygun indoor ve outdoor interaktif oyunlar düzenliyoruz. Bu oyunları dilerseniz tamamen şirketinize özel olarak tasarlıyor, dilerseniz aşağıda yer alan standart oyunlarımızı yine sizin şirketinize göre uyarlıyoruz.
  
  INDOOR OYUNLAR

  -SimCity Katılımcıların kendilerine verilen kısıtlı kaynaklarla takım halinde bir proje oluşturmaya çalıştıkları bu oyun, stratejik planlama, müzakere becerileri, takım çalışması ve koordinasyon unsurlarını içermektedir. Bir gün süren bu simülasyon oyununda stratejik planlar, ihale süreçlerinde ve proje inşasında takımları öne çıkartan en önemli unsur olacaktır. -Clue Kötü sonuçlanan bir vakanın bir çok sorumlusu ve birden fazla nedeni olabilir. Peki en doğru neden ve asıl sorumlu kim? Ya siz aynı durumda olsaydınız ne yapardınız? Sahne üzerinde canlandırılan oyunu çözebilecek misiniz? Tüm bu soruların cevaplarının bulunacağı simülasyon katılımcıların yaratıcılık, dikkat ve analitik düşünme becerilerinin gelişmesine yardımcı olacaktır. -Kazan Kazan Bu oyun pazarlık, çatışma yönetimi ve iletişim süreçleri hakkında birçok unsuru içermektedir. Katılımcılar bu oyunda kendilerinin ve takımlarının bu süreçler içerisinde nasıl davrandıklarını görür, algılar, analiz eder; gerekiyorsa davranış değişiklikleri yapmayı öğrenir. -Zorlu Müşteri Takım çalışması, sinerji, organizasyon, koordinasyon konularında birçok unsuru içeren bir oyundur. Zorlu Müşteri, katılımcıların liderlik ve planlama hakkındaki yeteneklerini geliştirmesine de yardımcı olmaktadır. -Otokrasi Demokrasi Bir takım çalışması oyunu olan Otokrasi Demokrasi, karar alma süreçlerine ağırlık vermektedir. Oyun aynı zamanda farklı liderlik stillerinin uygulanma süreçleri ve sonuçları ile ilgili birçok unsura yer vermektedir. -Gerçek Renkler İş hayatında herkes, çalıştığı takım içinde kendine belli bir yer seçmiştir. Ancak takımın diğer üyeleri de onu aynı konumda mı görmektedir? Algı farklılıkları var mıdır; varsa ne düzeydedir? Takım ortak bir algı seviyesine nasıl ulaşabilir? Takım arkadaşlarının ne düşündüğünü, ne istediğini bilmek, takım arasındaki iletişimi daha ileri ve sağlıklı bir noktaya taşıyabilir mi? Acaba takımdaki herkes kendini yeterince ifade edebiliyor mu? Gerçek Renkler, işte bu soruların cevabını vermektedir. İş hayatının gerçeklerini hoş geldiniz! -Çölde Hayatta Kalma İş hayatında ayakta kalmak bazen çölde hayatta kalmak kadar zordur. Bu oyun, takım çalışması, sinerji ve liderlik konuları hakkında önemli unsurlar barındırmaktadır. İşlediği senaryo ile katılımcıları bu süreçlere dahil etmekte ve tecrübelerini geliştirmelerine yardımcı olmaktadır.

  INDOOR VE OUTDOOR OYUNLAR

  -Bir Kutu İçinde Dört Göz Bu oyunda katılımcılar belirli sınırlamalar dahilinde hareket edebilmekte ve bir takım olarak verilen görevİ gerçekleştirmeye çalışmaktadır. Gruplar halinde çalışan takımların tek amacı, rakiplerine rağmen görevi başarmak ve amaçlarına ulaşmaktır. -Kör Takım Bir takım çalışması olan bu oyunda katılımcıların tamamının gözleri bağlanır. Oyunun kurallarının anlatıldığı bir brief’in ardından katılımcılar, kendilerinden istenen görevi yerine getirmeye çalışırlar. -Indiana Jones Yolu Tehlikelerle ve tuzaklarla dolu bir yolda ilerleyerek hedefinize ulaşabilir misiniz? Eğer iyi bir takımınız varsa evet! Bu oyunda elleri ve gözleri bağlanan katılımcılar, takım arkadaşlarının verdiği talimatlar doğrultusunda tuzaklardan kurtularak yolun sonuna ulaşmaya çalışmaktadır. -Zehirli Yılan Bu oyunda katılımcılar, çöldeki zehirli yılanları toplayan bir araştırma grubundadır. Buldukları yılanları sadece içi su dolu bir kap ile taşıyabilirler. Bu yüzden hep birlikte su kabını doldurmaları ve bu arada da yılanlar tarafından sokulmayacak kadar uzakta durmaları gerekmektedir. Bakalım takım arkadaşları tüm bunları yaparken birbirlerine güvenebilecekler mi? -Hapishane Kaçakları Bir takımın başarısı, uyum içerisinde çalışabilen üyelerine bağlıdır. Bu oyunda çölde tutsak düşmüş ve pranga ile birbirlerine ayaklarından bağlanmış mahkumları canlandıran katılımcıların ilerleyebilmeleri, hep birlikte aynı anda hareket edebilmelerine bağlıdır. Kurtulmaları için tüm takımın ilerideki vahaya ulaşması gerekmektedir. -Yerden Kesilen Ayaklar Bir takımda herkes aynı dili konuşmalıdır. Bu oyunda amaç, tüm takımın mümkün olduğu kadar az sayıda tuğlanın üzerinde durarak belirlenen bir şarkıyı hep bir ağızdan söylemesidir. Tabii takım şarkıyı eksiksiz bir şekilde söyleyinceye dek yere basmadan belli bir duruşu da koruyabilmelidir. -Denge Kulesi Zaman baskısı ve koordinasyon zorunluluğu karşısında takım olmanın gerçek anlamının, risk ve belirsizliklere karşı yaklaşımların ve iletişim yeteneğinin işleneceği oyunda sonuca gitmek dengeden geçiyor. -Uzun Yol Takımdaki tüm bireyler tek bir hedefe odaklanmalıdır. Bu oyunda grubun görevi kendilerine verilen topa hiç dokunmadan bir noktadan diğer bir noktaya taşımaktır. Topu ilerletmenin tek yolu ise boru oluklarını kullanmaktır. -Sabit Platform Bu oyunda dengede duran yuvarlak bir platform ve bu platform üzerinde duran farklı ebatlarda objeler mevcuttur. Katılımcılar söz konusu objelerle karşılıklı bağlılığın ne anlama geldiğini, dengeyi bozmadan yapacakları görevlerle deneyimleyecekler. Zaman zaman da sadece takım arkadaşlarının yardımı ile dengeyi etkileyen farklı unsurlarla baş edecekler. -Road Trip Takımların kendilerine verilen topu, en kısa sürede en uzun yol ile götürmeye çalıştıkları bu oyunda, yapılacak yolun planlaması ve inşası oldukça önemlidir. Yolun inşası bittiğinde ise topun seyahatinin izlenmesi tüm yorgunluğu keyife dönüştürmektedir. -Kör Bağı Takımların en önemli başarı kaynaklarından biri takım üyelerinin birbirlerine karşı duyduğu güven duygusudur. Bu güven duygusu doğru iletişim ve koordinasyon ile yönetilirse kapalı gözlerle yapılan işler de bile başarı yakalanabilir. Bu oyunda katılımcılar güven, iletişim ve koordinasyon unsurlarını ne derece etkin kullanabildiklerini eğlenceli bir şekilde deneyimleyecekler. -Takım Rotası Bilinmeyen bir durum karşısında bireylerin verdiği tepkiler ile takımların verdiği tepkiler zaman zaman benzerlik gösterse de bu tepkilere karşı gösterilen aksiyonlar farklılaşmaktadır. Bu oyunda katılımcılar, takımdaki her bireyin etkin olduğu ve oyunun sonuca tesirinin bulunacağı bir kurgu içerisinde yarışacaklar.

  OUTDOOR OYUNLAR

  -Çırak Gösterimde olduğu yıllarda dünya genelinde milyonlarca izleyici tarafından takip edilen The Apprentice yarışmasından esinlenerek kurgulanmış bir oyundur. Oyuna, farklı şirketlerin, holding yapısına veya gruba bağlı farklı şirketlerin, aynı şirketten farklı departmanların veya aynı departman çalışanlarının katılım gösterebileceği bu özel kurguda kişiler ve takımlar verilen farklı görevleri başarılı bir şekilde gerçekleştirmeye çalışırlar. Yönetim, liderlik, koçluk, iletişim, satış, pazarlama, problem çözme, kriz yönetimi, ekip yönetme ve işleri delege etme, sunum becerileri gibi unsurların deneyimlendiği oyunda katılımcılar asla unutamayacakları bir macerada eğlenerek eğitim alacaklardır. Kişisel yetkinliklerin geliştirilmesinde oldukça etkili olan bu oyunda kişi bazında ölçümleme yapılması eğitimin en önemli başarı kriteridir. -Büyük Vurgun Bu oyun, Topkapı Sarayı ve tarihi yarımadada bulunan diğer müzelerde (Arkeoloji Müzesi, Yerebatan Sarnıcı, Türk İslam Eserleri Müzesi vb.) geçmektedir. Oyunda katılımcılara bir senaryo verilir. Senaryo gereği katılımcılar, takım çalışması uygulayarak rakiplerle ve oyunun kahramanlarıyla mücadele etmektedir. Bu yüzden de bir soygun çetesi tarafından Topkapı Sarayı’ndan çalınan değerli elmasları bulmaları ve bu arada çete üyelerini de deşifre etmeleri gerekmektedir. Katılımcılar tüm bunları başarmaya çalışırken, sokaklarda yer alan farklı karakterlere bürünmüş kişilerin (gazete bayi, ayakkabı boyacısı, simitçi vb.) verdikleri görevleri de eksiksiz yerine getirmelidir. -Organize İşler Organize İşler, katılımcıların takım olarak çalışabildikleri, stratejik planlama yapabildikleri, zor ve alışılmadık durumlara uyum gösterebildikleri ölçüde başarılı olabilecekleri, unutulmaz deneyimler kazanacakları bir oyundur. 1 ila 5 gün arasında geceli gündüzlü sürebilen bu oyunda, katılımcılar gerçek İstanbul’un mistik, egzotik, modern, hızlı yüzünü görmekte ve ancak filmlere konu olabilecek bir macera yaşamaktadır. -Survivor Heyecanlı bir serüvenin yaşandığı bu oyunda, katılımcılar çok büyük bir ormanlık arazide, takımlar halinde bölge içerisindeki hazineyi bulmaya çalışmaktadır. Ölçekli haritaların, paftaların, görev dosyalarının, ganimet noktalarının, çeşitli stratejik görevlerin yer aldığı Survivor’da, takımlar birbirlerinin yanı sıra kısıtlı kaynak ve zaman ile de mücadele etmektedir. Oyunda katılımcıların “bireysel çıkarları ile takım çıkarlarının çatışması” hali ile “yoğun umutsuzluk” hissi yaşamaları, başarıya ancak “baskı ve stres altında” doğru karar alma süreçlerine girerlerse ulaşabilecekleri modellenmektedir. -Casus Casus oyununda amaç, takımlara ayrılmış katılımcıların verilen görev kağıtlarının yardımıyla sırasıyla 5 noktayı keşfetmeleri ve başlangıç noktasına dönmeleridir. Kendilerini deşifre etmeden içinde bulundukları takımı yavaşlatmaya çalışan casuslar ise oyun süresince takımların en büyük engeli olacaktır. -Eski İstanbul’da Hazine Avı ( Tarihi Yarımada – Kapalıçarşı – Beyoğlu Pera ) Kazanmak için takımdaki herkese ihtiyaç vardır. Hazine Avı oyununda amaç, katılımcıların mücadele ortamına sokularak takım çalışması ve iletişim yönlerinin kuvvetlenmesini sağlamaktır.

• Yarışmalar

  "Kendinizi bir anda en sevdiğiniz TV yarışmasında bulduğunuzu düşünün. O heyecanı, o eğlenceyi hayal edin. Sonra gelin, o deneyimi Edutainment ile yaşayın!"
  
  Yarışmak, katılımcılarınızın hem eğlenceli zaman geçirmelerini hem de motivasyonlarının artmasını sağlar. Edutainment olarak TV’de yayınlanan dans, şarkı, bilgi yarışmalarını veya sizin seçeceğiniz herhangi bir yarışma programını sizler için uyarlıyoruz. Böylece şirket organizasyonlarınızın amaçlarına ulaşmasını sağlıyoruz.